przewodnik po chmurze
Previous Next Play Pause
Maraton, czy sprint? Zwinne wdrożenia oprogramowania Maraton, czy sprint? Zwinne wdrożenia oprogramowania
Kierunek dla systemów ERP na najbliższe lata Kierunek dla systemów ERP na najbliższe lata
Druga młodość ERP Druga młodość ERP
Big zmiana z Big Data Big zmiana z Big Data
Innowacje i potrzeba „szybkich błędów” Innowacje i potrzeba „szybkich błędów”
8 zastosowań Big Data, o których nie miałeś pojęcia 8 zastosowań Big Data, o których nie miałeś pojęcia
Klient z danych poskładany Klient z danych poskładany
Z systemu pudełkowego do ERP Z systemu pudełkowego do ERP
5 kluczowych systemów Big Data na świecie 5 kluczowych systemów Big Data na świecie
Wysoko w chmurach Wysoko w chmurach
Innowacyjność technologiczna MSP - sposób na optymalizację i budowanie przewagi Innowacyjność technologiczna MSP - sposób na optymalizację i budowanie przewagi
7 mitów na temat WMS-ów 7 mitów na temat WMS-ów

ORACLE

  • Aby udostępnić specjalistom ds. kadr większe możliwości oraz jeszcze bardziej usprawnić obsługę pracowników, firma Oracle wprowadziła nowe funkcje oparte na sztucznej inteligencji i udoskonalenia narzędzi dla użytkowników w obrębie chmury Oracle Human Capital Management (HCM) Cloud.

  • Firma Oracle Polska zakończyła się projekt informatyczny o nazwie Data Grid dla Banku Zachodniego WBK. Istotą projektu było stworzenie platformy integracji danych z systemów bankowych w czasie rzeczywistym na potrzeby systemów CRM obsługujących kontakty z klientami.

  • Firma Oracle jako pierwsza w branży wprowadziła do chmury Oracle Marketing Cloud innowacje, które przekształcają sposób w jaki specjaliści ds. marketingu porozumiewają się z klientami w wielu kanałach. Rozwiązanie zostało po raz pierwszy wprowadzone na rynek w 2009 r. jako część programu o nazwie Canvas, a dzięki obecnym nowym udoskonaleniom, specjaliści ds. marketingu mogą łatwiej zapewniać klientom spersonalizowaną obsługę w Internecie, czy w aplikacjach mobilnych na podstawie ujednoliconej tożsamości klienta skonsolidowanej z różnych kanałów.

  • „Ile tak naprawdę pieniędzy można zaoszczędzić dzięki chmurze?” — to kluczowe pytanie, które zadaje sobie każda firma przy podejmowaniu decyzji o migracji do chmury. A ponieważ coraz więcej przedsiębiorstw przechodzi obecnie na ten model przetwarzania — przewiduje się, że w 2019 r. globalne wydatki na IaaS wyniosą 28 mld USD1, czyli o 155% więcej niż w 2015 r.2 — pytanie to wymaga szybkiej odpowiedzi.
  • Oracle poinformował o wprowadzeniu nowych rozwiązań w pakiecie Oracle Human Capital Management (HCM) Cloud. Najnowsza wersja Oracle HCM Cloud jest częścią Oracle Cloud Applications Release 13. Wprowadza ona trzy nowe aplikacje, znaczące udoskonalenia interfejsu użytkownika i rozszerzenia dotychczasowych modułów HR. Innowacje obejmują zaawansowane funkcje rekrutacji z wykorzystaniem sztucznej inteligencji, jak również nowe funkcje zapewniania zgodności z przepisami BHP i dotyczącymi ładu korporacyjnego.
  • Firma Oracle zaprezentowała szereg innowacji w dziedzinie analiz biznesowych, które tworzą spójny, kompletny pakiet usług przetwarzania w chmurze i pozwalają przedsiębiorstwom pozyskiwać wartość z posiadanych danych. Dzięki nowym usługom Oracle Cloud firmy mogą zmienić sposób wydobywania informacji z profili użytkowników, algorytmów, procesów i maszyn, a potem udostępniać te informacje w postaci intuicyjnych wizualizacji, wartościowych relacji i prognoz za pomocą modeli eksperckich i uczenia adaptacyjnego.

  • Na konferencji Oracle OpenWorld 2017 prezes rady nadzorczej Oracle i dyrektor ds. technicznych Larry Ellison zaprezentował swoją wizję pierwszej na świecie autonomicznej chmury bazodanowej. Chmura Oracle Autonomous Database Cloud pracuje w oparciu o bazę danych Oracle Database 18c — nową wersję najlepszej bazy danych w branży.

  • Oracle zaprezentował dziś strategię dotyczącą nowej generacji oprogramowania udostępnianego w chmurze jako usługa (SaaS). Łączy ono dane zewnętrzne z analizami przeprowadzanymi w czasie rzeczywistym i informacjami na temat zachowań w celu stworzenia aplikacji potrafiących adaptować się i uczyć. Rezultat: inteligentne aplikacje działające w chmurze, które automatycznie zalecają odpowiednie działania i usprawniają zadania wykonywane przez użytkowników biznesowych, np. specjalistów ds. kadr czy finansów.
  • Oracle wprowadza w pakiecie Oracle Cloud Applications nowe, ważne funkcje i rozszerzenia, aby pomóc firmom w szybszym rozwoju, usprawnieniu obsługi klientów i wyróżnieniu się na tle konkurencji. Oracle Cloud Applications Release 13 to kolejna wersja tego najszybciej rozwijającego się pakietu aplikacji w chmurze. Wprowadzone w niej innowacje zapewnią większe możliwości i komfort pracy specjalistom ds. obsługi klienta, finansów, kadr i zarządzania łańcuchem dostaw.
  • Oracle poinformował o podpisaniu umowy nt. przejęcia firmy programistycznej Apiary. Jej pionierskie rozwiązanie APIFlow udostępnia platformy i narzędzia potrzebne do opracowywania interfejsów aplikacji (API), które łączą usługi i dane korporacyjne oraz pomagają projektować nowoczesne aplikacje chmurowe.
  • Komisja Europejska i organizacja Digital Europe uruchomiły inicjatywę „Koalicja na rzecz umiejętności cyfrowych i zatrudnienia” — partnerstwo obejmujące wiele podmiotów, które ma na celu zwiększanie umiejętności informatycznych na wszystkich poziomach wśród europejskich pracowników. W tym kontekście firma Oracle poinformowała o uruchomieniu trzyletnich inwestycji o łącznej wartości 1,4 mld USD w formie pomocy bezpośredniej i pomocy rzeczowej na rzecz rozwoju edukacji informatycznej we wszystkich państwach Unii Europejskiej.
  • Oracle nieprzerwanie doskonali swoją ofertę dla klientów chmurowych przez rozległe inwestycje w inżynierię i infrastrukturę. Firma poinformowała, że w ramach tych działań rozbudowuje w Niemczech regionalne, europejskie centrum do obsługi chmury, rozszerzając go o nowoczesną architekturę do udostępniania infrastruktury jako usługi oraz nowe usługi IaaS i PaaS. Zlokalizowane w Niemczech nowoczesne zasoby IaaS pozwolą przedsiębiorstwom tworzyć i przenosić obciążenia o znaczeniu newralgicznym do chmury, zapewniając im przy tym niezrównane bezpieczeństwo i kontrolę oraz znacznie atrakcyjniejszy stosunek ceny do wydajności niż oferty konkurencyjne.
  • Kontynuując swoje zaangażowanie w obsługę klientów chmurowych poprzez szerokie inwestycje w inżynierię i infrastrukturę, firma Oracle poinformowała o tym, że w ciągu najbliższych sześciu miesięcy planuje wprowadzić trzy nowe Regiony do obsługi chmury. Będą to: Reston w stanie Wirginia, Londyn oraz Turcja. Nowe Regiony będą uruchomione w pierwszej połowie 2017 r.
  • Oracle poinformował, że rozwiązania pakietu Oracle Retail Merchandising są teraz dostępne w formie usługi w chmurze Oracle Cloud. Wprowadzenie usług chmurowych w tej kategorii pomoże handlowcom w strategicznym rozwoju ich firm — poprzez zwiększenie mobilności, uproszczenie obsługi użytkownika, stymulowanie zaangażowania klientów, tworzenie elastycznego i skalowalnego środowiska biznesowego.
  • Firma Oracle zaprezentowała pierwszą w branży chmurową konwergentną pamięć masową Cloud Converged Storage. Za pomocą oprogramowania Oracle ZFS Cloud wchodzącego w skład najnowszej wersji urządzenia Oracle ZFS Storage Appliance przedsiębiorstwa mogą łatwo i bezproblemowo przenosić dane i/lub aplikacje do chmury w celu uzyskania optymalnych korzyści i oszczędności, a jednocześnie uniknąć wysokich kosztów licencji na oprogramowanie i dostęp do chmury, naliczanych przez dostawców lokalnego oprogramowania starego typu.
  • aby umożliwić przedsiębiorstwom w pełni połączoną obsługę klienta

    Firma Oracle poinformowała o wprowadzeniu nowej wersji usługi Oracle Field Service Cloud, znanej dawniej pod nazwą TOA Technologies. Najnowsza wersja, stanowiąca część szerokiej oferty chmurowych usług Oracle w zakresie obsługi klienta, udostępnia wiele udoskonaleń w zakresie obsługi w terenie, ukierunkowanych na mobilność, łatwość użytkowania oraz zapewnienie łączności pomiędzy pracownikami telecentrum obsługującymi klienta przez telefon, pocztę elektroniczną lub komunikator a technikami serwisowymi udzielającymi pomocy osobiście.

  • Firma Oracle zaprezentowała najszerszą w branży ofertę infrastruktury jako usługi (IaaS), obejmującą dedykowane serwery do przetwarzania w chmurze (bare metal), które są 11,5-krotnie szybsze i o 20% tańsze niż najszybsze rozwiązania konkurencji. Nowe dodatki do platformy Oracle Cloud pozwalają użytkownikom optymalnie połączyć zalety środowisk obsługujących wielu klientów i środowisk indywidualnych. Wśród nowości znalazły się usługi Oracle Bare Metal Cloud Services, Oracle Ravello Cloud Service i Oracle Container Cloud Service, a także udoskonalenia dotychczasowych usług Oracle Cloud.

  • Baza danych Oracle w chmurze to technologia przetwarzania dostępna przez Internet. Dostęp do zasobów można uzyskać z poziomu różnych platform sprzętowych ― od komputerów stacjonarnych, poprzez tablety, po urządzenia mobilne. Usługa Oracle Database Cloud obejmuje szeroką gamę narzędzi dla użytkownika, w tym kreatory programistyczne oraz elastyczne, interaktywne narzędzia do tworzenia raportów.

  • Firma Oracle poinformowała o wynikach badania pt. „The Era I Enterprise: Ready for Anything” (Przedsiębiorstwo w epoce personalizacji: gotowi na wszystko), które objęło 300 dyrektorów firm z 10 różnych branż. Miało ono na celu określenie, w jakim stopniu przedsiębiorstwa są przygotowane do spełniania indywidualnych oczekiwań klientów - w dziedzinie przeprowadzania transakcji, komunikacji, pracy czy rozrywki.

  • Sztuczna inteligencja szybko znajduje swoje miejsce w kluczowych obszarach działalności przedsiębiorstw. Jak wynika z informacji opublikowanych przez firmę Accenture, wkrótce będzie na nią przypadało 25% wszystkich wydatków na technologie (1). Sztuczna inteligencja, która ludzką inteligencję rozszerza o efektywne przetwarzanie i precyzyjną analizę danych, umożliwia podejmowanie lepiej umotywowanych decyzji, natomiast automatyzacja usprawnia działania.

 

  • erpframe
  • ENOVA365 KWADRAT
  • eqsystembaner